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社員インタビュー 02

原 永利生Erio Hara

デベロップメント本部 アクイジションユニット
仕入れ営業職
  • 2020年入社(勤続年数5年目)
  • 慶應義塾大学
  • 環境情報学部/環境情報学科

INTERVIEW
仕事で大事にしていること

常に前を向いて、
できない理由ではなく、
できる方法を探す。
机上の思い込みではなく
現場を大切に。
  • あなたの仕事/現在担当している仕事について教えてください。

    デベロップメント本部アクイジションユニット(一般的には開発チーム)にて、売却チームのチームヘッドを任されています。弊社で保有している一棟の収益ビルやマンションを一棟でお客様に販売していくということが私のチームの至上命題です。そこには、会社の売り上げ利益に対する大きな責任が生じます。プレッシャーを感じることも多少ありますが、それ以上にビッグディールを任されているということに誇りを感じて、毎日ワクワクしながら仕事に取り組んでいます。また売却もしながら、土地の仕入れ、中古区分の仕入れ等も行います。弊社のメインビジネスであるマンション開発の一番のスタート部分を担えるということは非常に大きな喜びです。
  • 仕事の魅力/やりがい/醍醐味、面白さを教えてください。

    不動産という仕事の面白さとして、『リアルアセットを扱う』ということが大きなやりがいです。現物がそこにあるわけです。
    私は、マンションを一部屋ずつお客様に販売する、という営業の経験もございます。
    相場ではなく家賃を相手にした、不動産投資というものの価値を伝え、お客様に購入という大きな決断をしていただきます。
    不動産セールスはいわば「人間的な面白さ」だけでは到底難しく、そこには必ず「プロとしての知識、不動産投資への考え方」が問われます。多方面の勉強、情報法収集を欠かさず行い、商品の価値を伝え、お客様に高額な投資をご決断いただく瞬間は、何度経験しても心が動かされます。

    現在、所属している開発チームは我々が仕入れた土地に、非常に多くのお取引先の皆様のお力添えをいただき、自社のブランドマンションである、『SYFORME』が生まれます。文字通り地図に残る仕事です。
    マンション開発から、都市開発へと大きな夢をもって仕事に取り組むことができます。
  • 入社理由/入社の決め手はなんですか?

    まず第一に、『稼ぎたい!』という気持ちがありました。
    実力で評価してくれる業界ということで探し始め、シーラに出会いました。
    いざ面接に進むと、面接をしてくださった人事の方の立ち居振る舞い、会社に対する想いに感銘を受け、最終面接で湯藤社長とお話しの機会をいただき、湯藤社長の下で戦いたいと思い入社を決めました。
    入り口はマネーマインドでしたが、最終的にはそれ以上にシーラの社風、湯藤社長に惚れて決断しました。

休日の過ごし方を教えてください!

休日はお取引先の方々とゴルフに行く日もありますが、、、、
なにも予定のない休日だとして、朝早めに起床しコーヒーだけ飲んでゴルフの練習場へいきます。
ゴルフの練習を終えると大体その場でランチを食べて、家に帰りジムで一時間筋トレします。
その後はサウナに入り整った状態でだらだらと、、、みたいな一日が多いです。
とても丁寧な一日を過ごしているように思えるかもしれませんが、前日飲み過ぎて12:00までベッドから起き上がれない、みたいな休日も当然のようにあります。(笑)

業務スケジュール

9:30

業務開始 メールの確認等

10:00

チームMTG 各チームの進捗共有/案件の共有

11:00

仲介業者様来客

12:00

ランチ

13:00

経営陣との仕入れ会議

14:30

信託銀行様定例MTG

16:00

現地調査

18:00

帰社 デスクワーク・・・(この時間が1番苦手です。)

20:00

退勤 まっすぐ帰ることもありますが、大体はお客様やお取引先の方と会食に行くことも多々あります
  • シーラで成長したと思ったことはなんですか?

    1番は対人コミュニケーション能力です。
    一見、このように言うとテクニックのように聞こえてしまうかもしれませんが、簡単に言うと目の前の人に喜んでいただくということです。そのためにどうするか。。。
    どういう会話をするかということも当然ながら、お手土産は何にして、御礼はどのようにすればいいかなど。人との繋がりの中でしか不動産ビジネスは何も生まれません。
    それらに気づき、ビジネスマンとしての立ち振る舞いが出来るようになったことは、シーラで成長したところです。
  • 今後、挑戦したいことを教えてください!

    「タワーマンションを開発してみたい!」という思いが強くあります。
    職業病なのかもしれませんが、大規模開発の物件を見ると「住みたい!」よりもさきに「作ってみたい!」という感情が湧いてきます。目の前の数字に対して責任感をもって取り組む。
    1,2倍1,3倍の仕事をしていく。今はとにかくそこに集中しています。
  • 最後に就活中のみなさんへの
    メッセージをお願いいたします!

    挑戦を良し!とする会社で
    一緒に挑戦していきましょう!
    相当な覚悟と、相当な想いを持って、是非シーラに入社していただきたいと思っております。
    就活生である皆さんの期待に応えられるだけの環境がシーラにはあります!我々は、皆さんが挑戦できるカルチャーを作っていきます。ここからさらに大きくなっていくシーラを一緒に引っ張っていきましょう。